Jakarta-( teropongrakyat.co), 15 September 2025 – Sebagai pengakuan atas komitmen dan dedikasi yang kuat dalam implementasi Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta inovasi berkelanjutan dalam pengembangan program K3 yang efektif, PT Pelindo Solusi Logistik menerima tiga penghargaan bergengsi di OSH Asia’s Summit 2025. Penghargaan tersebut meliputi “The Best Safety Program Award”, “The Most Safety Culture Award” dan “The Best CEO Committed to OSH Culture”.
“Penghargaan yang diperoleh PT PSL ini menunjukkan komitmen dan peran aktif setiap Pegawai di PT PSL dalam menjadikan keselamatan sebagai budaya penting di Perusahaan.
Kami percaya bahwa kesuksesan bisnis hanya dapat terwujud ketika seluruh Pegawai kami merasa aman, sehat dan nyaman di lingkungan kerjanya. Bagi kami, keselamatan dan kesehatan kerja bukan sekadar kewajiban atau kepatuhan, melainkan upaya berkelanjutan untuk melindungi Pekerja serta salah satu kunci dalam peningkatan kinerja Perusahaan,” tutur Burhanudinsyah (SVP Perencanaan Strategis dan Transformasi PT PSL) yang hadir mewakili Direktur Utama PT PSL.
OSH Asia’s Summit 2025 resmi digelar di PRAMA Sanur, Bali pada 27-28 Agustus 2025. OSH Asia’s Summit adalah forum internasional yang diselenggarakan sebagai respon dan menjawab terhadap tantangan tenaga kerja modern yang kompleks dan berisiko tinggi. Tahun ini OSH Asia’s Summit mengusung tema “OSH Maturity Commitment: Safety Investment, Sustainable Productivity” sebagai upaya memperkuat budaya K3 dan menekan angka kecelakaan kerja serta penyakit terkait kerja.
Forum ini merupakan forum tahunan yang mempertemukan para pakar, profesional, pimpinan serta pembicara dari berbagai sektor industri khususnya bidang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dari berbagai negara Asia yang sekaligus menjadi wadah strategis untuk berbagi pengetahuan, pengalaman, dan praktik terbaik yang relevan dengan tantangan dunia kerja saat ini.
Sebagai ajang penghargaan dan pertemuan bergengsi para pakar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dari berbagai negara di Asia, forum ini sekaligus untuk menilai, mengapresiasi dan mendorong penerapan Sistem Manajemen K3 di berbagai sektor industri serta memberikan kesempatan bagi peserta untuk menjalin jejaring internasional.
Proses penjurian dilakukan secara objektif, fair, dan independen oleh Dewan Juri yang terdiri dari pakar nasional dan internasional di bidang K3, manajemen keselamatan kebakaran, human capital, teknologi informasi, riset dan inovasi.
Peserta yang terpilih sebagai finalis telah melalui seleksi ketat pada tahap awal, meliputi penilaiaan program dan implementasi K3, kinerja keuangan serta bukti publikasi K3. Dalam sesi penjurian, peserta diminta mempresentasikan komitmen mereka terhadap maturitas budaya K3, inovasi penerapan K3, peningkatan produktivitas, partisipasi pelatihan, serta dampaknya terhadap lingkungan kerja.
Pencapaian ini menegaskan komitmen PT PSL dalam mengimplementasikan keselamatan dan kesehatan kerja sebagai budaya inti Perusahaan.
Ke depannya, PT PSL akan terus memperkuat penerapan K3 melalui inovasi berkelanjutan, peningkatan kesadaran dan keterlibatan Pegawai secara aktif serta kolaborasi strategis secara signifikan dengan para Pemangku Kepentingan untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman, produktif dan berdampak positif.
